디지털 바디 랭귀지 의미(전체 가이드)

디지털 바디 랭귀지는 새로운 형태의 커뮤니케이션입니다. 사람들이 기기를 통해 사용하는 비언어적 의사소통의 한 형태입니다.

디지털 신체 언어는 우리 삶의 중요한 부분입니다. 우리는 매일 개인 및 직업 생활에서 사용합니다. 예를 들어, 직장에 있을 때 통화 중인 사람에게 문자를 보내거나 대화하면서 이메일을 확인하고 소셜 미디어 사이트를 탐색할 수 있습니다.

앞으로 너무 많은 일이 벌어지기 때문에 주변에서 일어나는 모든 일에 100% 주의를 기울일 수 없습니다.

이는 뒤에서 무슨 일이 일어나고 있는지 알고 있기 때문에 디지털 방식으로 소통하려는 사람들에게 오해를 불러일으킬 수 있지만 의도는 완전히 다를 수 있습니다.

디지털 신체 이해 언어.

디지털 바디 랭귀지의 미래는 기술이 어떻게 계속 발전하고 일상 생활을 변화시키는지에 달려 있습니다.

다른 사람과 상호작용할 때 우리는 언어적 및 비언어적 의사소통을 모두 사용합니다. 비언어적 의사소통에는 신체 언어, 옷 입는 방식, 목소리를 사용하는 방식이 포함됩니다. 여기에는 이메일, 문자, 소셜 미디어와 같은 디지털 커뮤니케이션을 사용하는 방식도 포함됩니다.

디지털 바디 랭귀지는 우리가 온라인에서 사용하는 비언어적 커뮤니케이션입니다. 여기에는 프로필 사진에서 자신을 표현하는 방식, 게시물의 어조 및 다른 사람에게 응답하는 방식이 포함됩니다. 디지털 바디 랭귀지를 사용할 때 우리는생각하기:

• 이 메시지를 보내는 가장 좋은 방법은 무엇입니까? (IE Whatsapp, 이메일, 텍스트)
• 메시지에 포함되어야 하는 사람은 누구입니까?
• 수신자가 메시지를 받았을 때 무엇을 하기를 원합니까?
• 조치를 취하기 위해 어떤 컨텍스트나 정보가 필요합니까?
• 적절한 어조는 무엇입니까?
• 메시지를 보내기에 가장 좋은 시간은 언제입니까?
• 메시지가 스크린샷으로 전달된다면 어떤 느낌이 듭니까? 이런 일이 발생하지 않도록 전화를 하는 것이 더 나을까요?

디지털 바디 랭귀지 팀 문화 이해.

"팀원은 보통 디지털 커뮤니케이션에 주당 4시간을 허비합니다."

팀에서 일할 때는 리더가 되어 적시에 올바른 메시지를 보내는 것이 중요하며 디지털 메시지도 마찬가지입니다.

CEO가 악몽을 꾸는 경우는 많습니다. 일관되지 않은 메시지로 팀에 응답하여 팀 내에서 분노, 의욕 저하 및 수동적 공격적 행동 문화를 조성합니다.

어떤 커뮤니케이션 채널을 사용할 것입니까?

고객(예: 소셜 미디어 또는 이메일) 또는 내부적으로 직장 동료와 커뮤니케이션(예: 협업을 위한 WhatsApp)하는 데 사용할 매체를 파악하는 것이 좋습니다.

이 문제를 해결하기 위해 따를 수 있는 몇 가지 규칙이 있지만 각 회사마다 고유한 미기후와 방법이 있음을 기억해야 합니다.몇 가지 다른 디지털 방식으로 대화할 수 있습니다.

규칙을 설정하세요. (디지털 통신의 표준 설정)

1.) 복잡성.

얼마나 복잡하게 만들어야 합니까? 매일 화상 통화가 필요하십니까? 아니면 일주일에 두 번 오디오 회의와 함께 이메일을 사용할 수 있습니까? 아니면 단순한 이메일이 일주일 또는 한 달 동안 할 수 있는 복잡성이 낮습니까?

2.) 긴급성

얼마나 빨리 답장이 필요합니까? 다른 채널은 다른 긴급성을 암시합니다. 조기에 표준을 설정하십시오. 예를 들어, 이메일은 48시간, IM은 24시간, 문자 메시지는 5시간, 전화 통화는 지금 당장 급할 수 있습니다.

팀의 표준을 초기에 설정하면 나중에 혼란을 피할 수 있습니다. CEO, 관리자, 감독자 또는 팀 리더로서 원하는 기준을 설정하는 것은 귀하의 임무입니다.

3) 친숙함.

소통하는 사람이나 사람과 얼마나 친숙합니까? 그들은 가까운 직장 동료 또는 친구 및 가족입니까? 그 사람과 얼마나 친숙한가에 따라 메시지에 회신할 구두점을 결정할 수 있습니다.

완벽한 디지털 바디 랭귀지 회의를 설정하는 방법.

• 결과가 포함된 명확한 회의 의제를 보냅니다.
• 회의 규칙을 설정합니다.
• 회의에서 텍스트 상자로 질문을 사용합니다.
• 회의 코디네이터를 지정합니다.
• 회의에 참석한 모든 사람이 자신의 내용을 아는 것이 중요합니다. 역할은 이 한 가지 질문이 도움이 될 것입니다.그렇게 하십시오 – 회의에 참석하는 이유와 추가할 수 있는 가치는 무엇입니까?
• 회의 일정을 명확하게 설정하고 시간을 초과하지 마십시오(다른 사람의 시간 존중).
• 디지털 회의에 8명이 넘지 않도록 하십시오.
• 주제에서 벗어나는 질문이 있을 경우 소그룹을 만드십시오.
• 마지막에 코디네이터가 질문할 시간을 주십시오.
• 정시에 시작합니다.
• 정시에 종료합니다.

질문과 답변 wers

디지털 바디 랭귀지의 일반적인 예는 무엇입니까?

디지털 바디 랭귀지는 사용자가 인터넷 및 디지털 장치와 상호 작용하는 방식입니다. 그것은 우리가 통신하는 방식과 우리가 사용하는 장치로 표현됩니다. 예:

– 이메일: 공식적인 메시지를 보내려는 경우 이메일이 선호됩니다.

– 텍스트: 문자 메시지는 이메일보다 사람과 연결하는 더 직접적인 방법이지만 덜 형식적입니다.

일상 생활에서 사용하는 디지털 바디 랭귀지의 많은 예가 있습니다.

디지털 바디 랭귀지의 문제점은 무엇입니까?

디지털 바디 랭귀지는 디지털 시대에 등장한 새로운 개념입니다. 스마트폰, 태블릿, 컴퓨터와 같은 디지털 기기를 통해 우리가 사용하는 커뮤니케이션의 한 형태입니다.

우리 앞에 있지만 자신의 기기를 사용하는 다른 사람들과 소통하는 데 사용할 수도 있습니다.

우리는 이러한 형태의 커뮤니케이션을 볼 수 있습니다.WhatsApp 및 Slack과 같은 메시징 앱에서 소셜 미디어 게시물, 이메일, 문자 메시지 및 채팅을 통해 다양한 방법으로.

직장에서 디지털 바디 랭귀지를 사용하는 방법.

직장에서 디지털 바디 랭귀지를 사용하여 동료 및 상사와의 관계를 개선할 수 있습니다. 올바른 방법으로 디지털 바디 랭귀지를 사용하면 동료 및 상사와 보다 효과적으로 의사 소통할 수 있으며 이는 모두에게 더 나은 작업 환경으로 이어질 것입니다.

디지털 바디 랭귀지를 사용하여 디지털 시대 또는 메타버스에서 더 나은 커뮤니케이터가 될 수 있습니다.

디지털 바디 랭귀지를 이해하면 온라인 커뮤니케이션이 어떻게 향상될 수 있습니까?

디지털 바디 랭귀지를 이해함으로써 우리는 온라인 커뮤니케이션에서 볼 수 있는 단서를 해석하는 방법을 배우고 명확하고 직접적인 메시지를 전달할 수 있도록 효과적으로 커뮤니케이션하는 능력을 향상시킬 수 있습니다.

디지털 바디 랭귀지에 대한 일반적인 오해는 무엇입니까?

대부분의 사람들은 디지털 방식으로 누군가와 상호 작용할 때 상대방이 바디 랭귀지를 사용하지 않는다고 생각합니다. 사실 그것이 진실일 때입니다.

디지털 바디 랭귀지는 "칼, 배달원을 놓쳤습니다."와 같은 메시지를 보낼 때와 같이 많은 오해가 있습니다. 이것은 화난 메시지입니까, 아니면 알림에 가깝습니까?

디지털 바디 랭귀지는 맥락이나 상대방이 어떻게 행동하는지 알지 못하면 쉽게 오해할 수 있습니다.메시지를 보냅니다.

타인의 디지털 신체 언어를 어떻게 더 잘 이해할 수 있습니까?

다른 사람의 디지털 신체 언어를 이해하는 가장 좋은 방법은 온라인 행동 패턴에 주의를 기울이는 것입니다.

여기에는 기기를 확인하는 빈도, 메시지에 얼마나 빨리 응답하는지, 온라인에서 어떤 종류의 감정을 표현하는 경향이 있는지 등이 포함될 수 있습니다.

이러한 패턴에 주의를 기울이면 다른 사람의 감정과 생각을 더 잘 이해할 수 있습니다.

디지털 신체 언어가 중요한 이유는 무엇인가요?

디지털 신체 언어는 매우 중요합니다. 더 나은 사용자 인터페이스와 상호 작용을 만드는 데 사용할 수 있습니다.

인간과 컴퓨터가 서로 통신하는 방식을 개선하는 데 사용할 수 있습니다.

디지털 바디 랭귀지를 어떻게 사용합니까?

명확성이 우선입니다. 이메일과 요청을 명확하게 작성하세요.

요약

결론적으로 디지털 바디랭귀지는 컴퓨터, 태블릿, 전화와 같은 디지털 기기를 통해 사용되는 비언어적 의사소통의 한 형태입니다. 다양한 감정과 메시지를 전달하는 데 사용할 수 있으며 개인적 및 직업적 상호 작용 모두에서 중요한 도구가 될 수 있습니다. 디지털 바디 랭귀지 학습이 즐거우셨다면 비언어적 의사소통 및 사람을 읽는 방법에 대한 다른 기사를 확인하세요.

전통적인 바디 랭귀지와 마찬가지로 디지털 바디 랭귀지도 긍정적일 수도 있고 부정적일 수도 있습니다. 긍정적인 디지털 바디 랭귀지를 사용하면 자신감 있고 친근한 사람으로 보입니다. 부정적인 디지털 바디 랭귀지를 사용하면 어색하고 초조해집니다.

긍정적인 디지털 바디 랭귀지의 몇 가지 예는 다음과 같습니다. – Zoom 또는 Microsoft Teams 채팅을 통해 누군가의 성공이나 성취를 축하하기 위해 웃는 이모티콘이나 엄지손가락을 치켜세워 좋아한다고 말하는 것입니다.

부정적인 디지털 바디 랭귀지의 예는 이메일에 답장하지 않고 Accounts First Thing 08:00 am과 같은 짧은 제목으로 밤늦게 회의 요청을 보내는 것입니다.

이런 종류의 회의는 짧은 알림과 아주 적은 맥락으로 확실히 호기심이 최고조에 달하고 가장 걱정할 것입니다.

디지털 바디 랭귀지란 무엇입니까?

디지털 바디 랭귀지는 사람들이 디지털 환경에서 바디 랭귀지를 통해 의사소통하는 방식을 설명하는 데 사용되는 용어입니다. 여기에는 이메일, 문자 메시지 또는 전화 사용이 포함될 수 있으며 개인의 전반적인 어조와 품행을 강조합니다.

디지털 바디 랭귀지는 단순히 Zoom이나 Teams 회의에 나타나는 것 이상입니다. 구두점, 응답 시간, 이메일 서명 방식, 가상 배경 등을 사용하는 방식입니다.

신뢰는 온라인 시장에서 필수적입니다. 그것은 무엇평판을 쌓고 성공적인 비즈니스를 유지하는 데 도움이 되며 디지털 바디 랭귀지는 성공에 큰 역할을 합니다.

나는 당신에 대해 모르지만 내 인생에서 상사로부터 회의나 작업을 요청하는 메시지를 받은 적이 많습니다. 제목만 있고 본문은 없는 이메일을 보냈습니다.

상사가 당신에게 이메일을 보냈는데 그 의미를 이해하기 어렵다면 벅찰 수 있습니다. 바로 응답합니까? 더 많은 정보를 얻기 위해 그들에게 연락하는 것을 귀찮게 합니까? 이 게시물에서는 이러한 질문에 대해 자세히 살펴보겠습니다.

디지털 바디 랭귀지에 대해 생각하는 몇 가지 방법.

그들은 어떻게 메시지를 보냈습니까?

디지털 매체에 대해 이야기할 때 우리는 사람이 귀하와 의사소통하기 위해 선택하는 방법에 대해 이야기합니다. 사람들이 공식적으로나 비공식적으로 귀하에게 연락할 수 있는 여러 가지 방법이 있으며 두 가지 방법이 혼합되어 있습니다.

현대 세계는 다양한 기술을 사용하여 서로 연결되어 있습니다. 이메일, 전화 통화, 화상 회의(ZOOM, Zoom Audio, Microsoft Teams) 및 Whatsapp DM, PM, 트윗 등과 같은 다양한 유형의 인스턴트 메시징입니다.

답장 방법과 사용하는 디지털 커뮤니케이션의 형태가 점점 더 중요해지고 있습니다.

계층 구조 이해

디지털 바디 랭귀지의 첫 번째 규칙은 커뮤니케이션 계층 구조를 이해하는 것이며 형식적입니다.(비즈니스/직장) 또는 개인(가족/친구)

상사라면 파워 플레이는 계속됩니다. 그들은 짧고 모호한 이메일을 요청하거나 보낼 수 있으며 여기에는 여러 가지 이유가 있을 수 있습니다.

그들이 어디에서 오는지 이해하려고 노력해야 합니다. 그들은 시간에 쫓기거나 회의에 대해 스트레스를 받을 수 있으며 디지털 방식으로 요청하거나 의사소통하는 방식을 인식하지 못할 수 있으며 자신이 맡은 위치를 완전히 잊을 수 있습니다. 나중에 이 문제를 해결하는 데 도움이 되는 몇 가지 아이디어를 여기에서 살펴보겠습니다.

친구나 가족 구성원으로부터 메시지를 받는 경우 일반적으로 Whatsapp, Facebook, Instagram, Twitter 또는 기타 형태의 소셜 미디어를 통해 메시지를 받습니다.

친구 및 가족에게 답장하는 방법은 직장 동료에게 답장하는 방법과 다릅니다. 독수리. 이모티콘과 정교한 구두점을 사용하여 훨씬 더 격식에 얽매이지 않을 것입니다.

다음으로 디지털 시대에 올바르게 응답하는 방법을 살펴보겠습니다.

디지털 바디 언어의 신뢰를 이해합니다.

사람들이 말하는 내용을 이해하는 것뿐만 아니라 말하지 않는 내용도 이해해야 합니다. 그리고 디지털 신체 언어를 이해하는 것이 중요한 부분입니다.

신뢰도가 높은 사람과 신뢰도가 낮은 사람의 메시지는 다른 방식으로 읽을 수 있습니다.

예를 들어 "보고서를 언제 받을 수 있나요?"라는 메시지를 받게 됩니다. 당신이 알고만 있던 당신의 상사로부터2주 동안. 합의한 대로 보고서가 다음 주까지 만료되지 않는다는 것을 알고 계실 것입니다.

이 메시지는 아직 신뢰를 구축하지 않았기 때문에 잘못 해석될 수 있습니다.

반면에 같은 메시지는 "언제 보고서를 받을 수 있나요?"입니다. 신뢰하는 곳에서 나옵니다. 상사가 일주일 동안 자리를 비우고 모든 것이 제 시간에 잘 진행되고 있는지 확인하는 중이라는 것을 알고 있습니다.

같은 메시지, 다른 결과. 디지털 바디 랭귀지와 그 의미와 관련하여 신뢰는 매우 중요합니다.

디지털 세계에서 답장하는 방법.

처음 답장할 때는 항상 메시지를 받은 것과 동일한 매체에서 답장하는 것이 가장 좋습니다. 예를 들어, 상사로부터 이메일 답장을 받은 경우 상사는 문자로 답장을 보냅니다.

계층 구조와 상사가 소통하는 디지털 방식에 대해 이야기할 때 항상 디지털 바디 랭귀지로 상사의 리드를 따르고자 합니다.

모든 사람이 디지털 세계에서 일한다는 사실을 완전히 인정함으로써 존중해야 합니다. 이러한 사실은 팀 및 주변 사람들과 함께 좋은 결과를 얻을 수 있는 비결입니다.

일반적으로 얼마나 빨리 또는 빨리 답장을 합니까? 메시지에?

답장 속도는 답장하는 사람에 따라 다양한 해석이 있을 수 있습니다. 예를 들어 상사의 경우, 너무 빨리 답장하면 할 일이 없는 것처럼 보일 수 있습니다. 그러나 반대로, 그것은 당신이좋은 직원으로 보이기 위해 빠르게 답장하기 위해 모든 것을 버리고 있습니다.

균형 잡기가 까다롭죠? 여기에서 신뢰, 친숙함 및 계층 구조가 작용합니다. 시간이 지남에 따라 상사의 요구 사항을 이해하게 될 것입니다. 5시간 동안 답장이 없거나 할 일이 없으면 댓글로 알려줄까요? 답장을 듣자마자 묻지 않고도 요구 사항에 대한 답변을 얻을 수 있습니다.

이를 수행하는 더 좋은 방법은 팀원 간에 규칙을 설정하여 혼란을 막고 프로세스를 간소화하는 것입니다. 그러나 이들은 종종 작동하는 기록되지 않은 규칙입니다. 이 문서의 뒷부분에서 이러한 기록되지 않은 규칙을 살펴보겠습니다.

친구에게 답장을 보내는 경우 시간을 들여 친구의 부름에 응할 필요가 없습니다. 친구는 당신이 생활, 자녀, 직장, 가족으로 바쁘다는 것을 알고 있습니다. 그러나 회신은 중요하며 그들의 우정을 소중하게 생각한다면 회신해서는 안 됩니다.

예:

James Wood라는 친구가 있습니다. 내가 그에게 전화를 걸면 그는 거의 전화를 받지 않는다. 그러나 나는 그가 다른 친구들의 피드에 소셜 미디어에 글을 올렸거나 내가 전화를 한 지 몇 시간 후에 직접 사진을 올렸기 때문에 그가 내 전화를 보았다는 것을 압니다. 그래서 그게 어때서? 그가 귀찮게 하거나, 너무 바빠서, 나에게 화를 내거나 목록은 계속됩니다.

그것은 당신을 편집증적으로 만들고 그들의 행동이 당신의 마음에 작용하여 불안을 만들고 천천히우정을 침식. 그렇기 때문에 디지털 바디 랭귀지를 이해하고 메시지와 응답 방법 및 시간을 명확하게 전달하는 것이 매우 중요합니다.

친구가 알아내지 못했거나 답장하는 것을 잊어버렸을 수 있습니다. 아니면 이유가 무엇이든 그들은 당신을 정말로 좋아하지 않을 수도 있습니다. 위의 정보로 무장한 탐색은 여전히 ​​마음의 영역입니다. 이제 디지털 방식으로 모든 사람에게 명확한 메시지를 보낼 수 있습니다.

많은 사람들이 소셜 미디어를 오용하고 자신의 행동이 가져올 결과에 대해 생각하는 시간을 갖지 않습니다. 사람들은 자신의 소셜 미디어 사용과 그것이 주변 사람들에게 미치는 영향에 대해 더 주의를 기울여야 합니다.

다음으로, 디지털 바디 랭귀지의 불문율을 살펴보겠습니다.

디지털 바디 랭귀지의 계층적 불문율 규칙.

우리가 온라인 또는 디지털 방식으로 직업 및 개인 관계에서 응답하는 방법에는 특정 에티켓이 있으며 일반적으로 이는 중요하거나 가치 있는 것으로 간주됩니다. 가장 기본은 '답변 에티켓'이다. 연속성을 보장하기 위해 항상 같은 스레드에서 답장해야 하지만, 답장을 하기 전에 작성되지 않은 규칙을 이해해야 합니다.

메시지를 보내는 방법과 디지털 플랫폼을 생각할 때 염두에 두어야 할 사항입니다.

디지털 커뮤니케이션 계층의 기록되지 않은 규칙.

메시지의 중요성에 관한 한메시지가 실제로 얼마나 중요한지에 대한 몇 가지 기록되지 않은 규칙은 다음과 같습니다.

1. 전화 통화.
2. 문자 메시지.
3. 이메일.
4. Slack.
5. 팀.
6. Whatsapp.
7. DM 또는 PM 소셜 미디어.

전화 통화.

전화는 친구 가족이나 동료에게 연락하는 가장 중요하고 직접적인 방법입니다.

• 사회적: 사회적으로 신뢰도가 높은 대부분의 사람들이 이 형태의 디지털 연락을 사용합니다.
• 동료: 신속하고 직접적으로 사용합니다.
• 고객: 정보를 빨리 얻기 위해 사용합니다.

문자 메시지.

문자 메시지는 전화 통화 다음으로 다른 사람과 소통하는 두 번째로 인기 있는 방법입니다. 문자 메시지는 보다 개인적이고 직접적인 것으로 간주되며 사회적 및 직업적 환경 모두에서 신뢰 수준이 더 높습니다.

이메일.

비즈니스 세계에서 대부분의 사람들은 이메일을 사용하여 의사소통합니다. 이메일은 보다 형식적인 것으로 간주되며 회신하거나 문제를 해결할 시간이 더 많이 주어집니다. 문자나 전화 통화는 이메일보다 덜 개인적입니다.

Slack & Mircosoft Teams.

Slack 및 Microsoft Teams는 직장 생활에서 훨씬 더 통합되고 있으며 실시간으로 정보를 공유하는 방법이지만 일부 조직에서는 이메일, 문자 또는 전화보다 덜 중요하게 여겨집니다.

Whatsapp 메시지.

WhatsApp 메시지는 그렇지 않습니다.그들은 블록의 새로운 아이이기 때문에 문자 메시지의 무게를 가지고 있습니다. 그러나 WhatsApp에는 누군가가 귀하의 메시지를 읽었을 때 표시되는 파란색 틱과 같은 몇 가지 멋진 기능이 있습니다. 이것은 귀하에게 불리하게 사용될 수 있으므로 사용 중지하는 것이 좋습니다.

DM 또는 PM 소셜 미디어.

DM 또는 PMS는 가장 덜 중요한 응답 방법으로 간주되며 사람들이 선택하는 데 며칠 또는 몇 주가 걸릴 수 있습니다.

디지털 바디 랭귀지 및 그 의미에 관한 7가지 암묵적인 규칙입니다.

이해할 수 없는 메시지를 받으면 어떻게 합니까?

메시지를 받을 때 이해가 되지 않는다면 잠시 멈추고 메시지의 맥락, 메시지를 보낸 사람 및 시간에 대해 생각해 보는 것이 중요합니다.

메시지를 받았을 때 무슨 일이 있었는지 스스로에게 물어보는 것부터 시작해야 합니다. 이렇게 하면 메시지 이해에 영향을 미칠 수 있는 주변 환경이 있는지 이해하는 데 도움이 됩니다.

이 방법이 작동하지 않는 경우 설명을 요청하거나 상대방이 말한 내용을 바꾸어 표현하여 더 이해가 되는지 확인하세요.

정확한 답변을 얻을 수 없는 경우 당면한 작업을 명확하게 이해할 수 있도록 전화를 걸거나 화상 통화를 예약해야 합니다.

더 나은 디지털 바디 랭귀지 커뮤니케이터가 되는 방법.

더 나은 디지털 커뮤니케이션을 위해 취할 수 있는 매우 간단한 단계가 있습니다.